סטארטאפ הסייבר Frame Security יצא היום מהסטלת וחשף גיוס של 50 מיליון דולר בסבבי Seed ו-A, תוך שנה בלבד מהקמתו. הסבבים הובלו על ידי הקרנות Team8, Index Ventures ו-Picture Capital, ובין המשקיעים הפרטיים שהצטרפו גם אסף רפפורט, מייסד ומנכ"ל Wiz, ואלעד גיל, יזם ומשקיע ישראלי-אמריקאי.
את החברה הקימו ב-2025 שני חברים קרובים מעל עשור: טל שלמה, בן 27, המשמש כמנכ"ל, ושרון שמואלי, בן 30, שמשמש כ-CTO. שניהם בוגרי מסלולי אר"מ ו-8200, וגדלו בפריפריה - שלמה מטבריה, שמואלי מהקריות.
הסיפור של שלמה ורפפורט מתחיל כמה שנים אחורה. "רפפורט משך אותי לחברה בגיל 21 והייתי העובד הכי צעיר - חלק מצוות המוצר," מסביר שלמה. "הייתה לי הזדמנות להיכנס לדברים בקצב שהיא זזה." שלמה בוגר פרויקט מגשימים, שירת באר"מ ו-8200, ולאחר שחרורו עבר לניו יורק ועבד בוויז עד תחילת 2025, אז החליט לעזוב ולהקים את Frame Security. השקעתו של רפפורט בחברה היא לא רק כסף - זה גם אישור מהבוס הישן לכיוון שהעובד הצעיר שלו בחר.
שמואלי, מצדו, הביא ניסיון שלא מובן מאליו לגיל 30. הוא זכה בפרס ביטחון ישראל במהלך שירותו, ובגיל 25 כבר מונה ל-CTO של Team8, קרן הסייבר הידועה. במסגרת תפקידו היה מעורב בהשקעות בחברות כמו Orchid, Clover, Gem, Dig ו-Port.
אז מה בדיוק עושה Frame Security? 🛡️ בקצרה: מגינה על העובד עצמו, לא רק על הרשת. לפי נתוני Verizon, כ-60% מפריצות האבטחה ב-2025 כללו את הגורם האנושי. לפי גרטנר, כ-43% ממנהלי הסייבר דיווחו השנה על מתקפות קול שהתחזו לעובדים, ו-37% על מתקפות דיפ-פייק בוידאו. כלומר, האקרים לא עוד שוברים חומות - הם פשוט מתקשרים לעובד ומבקשים ממנו לפתוח את השער.
"ב-Wiz עשינו עבודה מדהימה להגן על הענן, אבל מה שמשאיר צוותי אבטחה ערים בלילה הוא הגורם האנושי שעשה משהו," אמר שלמה. "הרבה ארגונים קיבלו שיחות מזויפות בווידיאו או בקול, ברמת דיוק גבוהה מאוד - זהה לאמיתי." הפתרון שבנתה Frame הוא מנוע AI מבוסס סוכנים, שמשתלב ישירות בכלי העבודה של הארגון ומריץ סימולציות תקיפה אמיתיות על העובדים בזמן אמת. במקום הדרכת סייבר שנתית שכולם שוכחים אחרי שבוע - מערכת שלומדת את דפוסי העבודה של כל עובד ומתריעה ברגע שמשהו חשוד קורה.
"ברגע שהעובד עושה משהו שגוי - הכלי יגיד לו בדיוק מה צריך לעשות ואיך," הסביר שלמה. "או, בתור מנהל אבטחת מידע, אני יכול להריץ סימולציה של תקיפה וזיוף." המערכת מייצרת תרחישים מותאמים לתעשייה הספציפית ולתפקיד של כל עובד - לא הדרכה גנרית אחת לכולם.
לירן גרינברג, מייסד ושותף-מנהל ב-Team8, שהוביל את סבב ה-A, אמר שהחברה "מציגה פרדיגמה חדשה לענות לסיכון הסייבר האנושי - מבוססת על יצירת סימולציות והדרכות AI ייעודיות לארגון ולתעשייה הספציפיים." שרדול שאה משותפי Index Ventures הוסיף כי "הגורם האנושי הוא אחד האתגרים המורכבים ביותר באבטחת הסייבר, שכן לא ניתן לפתוח אותו באמצעות טכנולוגיה בלבד."
נכון להיום, Frame Security מעסיקה כ-40 עובדים בישראל ובארה"ב, ומשרתת עשרות ארגונים גדולים ברחבי העולם, ביניהם Louis Dreyfus Company ו-AlphaSense. הגיוס ייועד בעיקר להרחבת צוותי המחקר והפיתוח ולהאצת הפעילות בארה"ב, אירופה ושווקים נוספים. 🚀
Frame Security מוכיחה שאפשר לצאת מחברת הסייבר הכי חמה בעולם, לבנות משהו חדש - ולשכנע את הבוס הישן להשקיע בך.
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה